银河国际水务举行2018年度选人用人工作民主评议会

来源: 银河国际水务 发布日期: 2019/05/15 0
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银河国际水务举行2018年度选人用人工作民主评议会

 

按照yh538银河国际赌场有关展开选人用人工作“一报告两评议”的请求,5月7日下午,银河国际水务在银河国际大厦24楼会议室举行2018年度选人用人工作民主评议会。银河国际水务领导班子成员、本部中层办理人员、所属企业承担人以及员工代表共计32人参与了会议。

会上,银河国际水务党委书记、董事长梁有国首先先容了“一报告两评议”准则的根本情况和工作请求,以及银河国际水务2018年选人用人工作展开情况。他指出,银河国际水务严刻实行《党政干部选拔任用工作条例》,以“德才兼备,有为有位”为用人理念,秉承“唯德、唯能、唯绩”的“三唯”选人用人准则,2018年选拔任用了政治素养过硬、业务素养优良、经营业绩突出的4名中层干部。

梁有国强调,坚持党管干部原则,严刻选拔任用流程,以业绩价值为导向,过程公平公正公布,是银河国际水务长期以来干部队伍风清气正、全体员工同心同德的重要基础,是鼓动银河国际水务持续发扬壮大的重要条件。他请求,银河国际水务要继续秉承“三唯”准则,引导广大干部员工增强政治和业务研习,提高危机认识、仔肩认识,把真正想干事、能干事、干成事且愿意吃苦、敢于担当的好干部选出来、用起来,激发干事创业热情,切实形成银河国际水务革新发扬、转型升级的强大合力。梁有国还就严控成本费用、安全环保、夏季防汛渡汛及本部各部门为所属企业做到引导办事等近期重要工作做了明确指示。

随后,会议组合与会人员对银河国际水务2018年度选拔任用的4名中层干部实行了民主评议。


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